如何激活社区自治的“种子”，把居民共建的“胃口”吊起来？万松街主动探索社区治理新模式，于2019年提出《“51560”创新社区治理计划》，在为居民办实事的同时，通过具体的项目实施，将“共建共治共享”的理念根植于居民心中。

“51560”创新社区治理计划：“5”年内，辖区“15”个社区将至少办成“60”件惠民实事。

践行项目学习，我们一直在路上

从“老 破 小”到网红小院

优秀案例

位于万松园路上的92号、78号及14号小院为典型的老旧小区，自2018年5月起，社区与环保公益组织合作，以92号院为试点探索参与式微更新路径。通过发掘社区居民骨干，链接周边中学艺术生资源，引导辖区单位党员志愿者共同参与，实现了以居民需求为导向的力量融合。经过改造更新，坑坑洼洼的地面铺设平整，残缺老化的公共设施修缮一新，休闲文场所也增加了。参与其中的居民骨干在社区的引领下自发成立了5人院落自管小组，对小区停车管理、楼道卫生等分工负责，优化了老旧小区物业自管模式。92号院微更新的成功案例激发了78号及14号院居民的自治积极性，经经验复制，社区目前已形成“三院连线 联动成片”的居民自治态势，原来的“老、破、小”变身为如今井然有序的“网红”。伴随着居民幸福感和获得感的不断提升，武展社区治理共同体正在逐步形成。

“武展社区这个案例的亮点在于，老旧小区的改造以居民需求为导向，集结了包括小区居民、社区工作者、周边中学艺术生等多方力量共同参与改造，并形成了具有长效性的居民自治机制。”万松街工作人员介绍。

这是万松街促进新型社区自治管理工作的一个缩影。2019年以来，万松街从社区微更新、协商议事、群体服务（老幼服务）、公益风尚等方面，以自我管理、自我服务为目标开展新型社区自治管理工作。截至2019年底，街道评选出15个社区的12个优秀社区治理项目。

开办社区学院，为工作者赋能

随着51560计划的持续推进，万松街在总结过往经验的基础上，开辟新思路，配套新项目，于2020年推出“万有引力”社区学院计划，旨在根据实际工作需要，推出系列赋能培训，提升社区工作者的专业素质和能力，培育街道本土社区治理人才，更好提升社区治理成效。

7月11日，社区学院第一期培训以网络云直播的形式成功举办，培训老师通过实践案例讲述了居民动员中三会（听证会、协调会、评议会）的重要性和实际操作，围绕如何引导居民通过三会模式参与到社区共治工作中展开交流讨论。

本次课程聚焦在老旧小区改造中，如何调动社区各方力量参与，实现“共谋、共建、共管、共评、共享”，探索社会治理的“新路子”，吸引了万松街及兄弟街道的共计90多名社区工作者参与学习讨论。

“街道更多是在做群众工作，通过各种方式了解居民需求，动员居民参与到社区共治工作中来。我们希望通过社区学院为社区工作者赋能，通过51560计划中各个项目的实施，以练促学，打造出专业的社区治理团队。”万松街工作人员介绍。